CursoGestión y Dirección

Habilidades Directivas

Desarrollar competencias directivas que permitan a los participantes liderar, tomar decisiones estratégicas y gestionar eficazmente equipos de trabajo en distintos contextos organizacionales.

Sobre el programa

El desarrollo de habilidades directivas es esencial para gestionar eficazmente los recursos humanos, financieros y operativos en una organización. Estas competencias permiten a los líderes tomar decisiones estratégicas, motivar equipos, gestionar conflictos y fomentar un ambiente laboral productivo. La capacitación en habilidades directivas asegura que los líderes posean las herramientas necesarias para guiar con éxito a sus equipos en entornos dinámicos y competitivos.

Contenidos

  1. Liderazgo y Estilos de Dirección 8 h

    • Definición y características del liderazgo efectivo
    • Identificación de estilos de liderazgo y su impacto en la organización
    • Adaptación del estilo de liderazgo según las necesidades del equipo
    • Desarrollo del liderazgo situacional
  2. Comunicación Efectiva y Gestión de Equipos 8 h

    • Fundamentos de la comunicación asertiva
    • Técnicas de comunicación efectiva en contextos directivos
    • Gestión de equipos de trabajo: motivación, cohesión y resolución de conflictos
    • Fomento de un clima laboral positivo
  3. Toma de Decisiones y Resolución de Problemas 6 h

    • Proceso de toma de decisiones en contextos directivos
    • Herramientas para el análisis de problemas y generación de soluciones
    • Evaluación de riesgos y oportunidades
    • Implementación de soluciones efectivas
  4. Gestión del Cambio y Adaptabilidad Organizacional 4 h

    • Teorías del cambio organizacional
    • Gestión de la resistencia al cambio en equipos
    • Estrategias para liderar procesos de cambio
    • Desarrollo de la adaptabilidad en contextos de transformación
  5. Inteligencia Emocional en la Dirección 4 h

    • Concepto y dimensiones de la inteligencia emocional
    • Aplicación de la inteligencia emocional en la gestión directiva
    • Control y manejo de emociones en situaciones de presión
    • Desarrollo de empatía y habilidades interpersonales

Modalidad y duración

El programa contempla 30 horas cronológicas. Se dicta a la medida de cada grupo o institución, así que el horario y la modalidad se acuerdan al momento de la inscripción.

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